Esta situación ha impulsado el Plan de Acción del Pilar Europeo de Derechos Sociales para combatir la desigualdad y la pobreza en la Unión Europea.
La presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, ha declarado: «La pobreza y la exclusión son retos que podemos y debemos superar. Hoy presentamos una estrategia para prevenir y reducir la pobreza. Estamos tomando medidas decisivas con una Garantía Infantil reforzada, una mejor prevención de la falta de vivienda y la plena inclusión de las personas con discapacidad. Dignidad, oportunidad e igualdad. Estos son valores clave en la Europa que estamos construyendo».
Un enfoque integral para erradicar la pobreza
El Plan de Acción del Pilar Europeo de Derechos Sociales tiene como objetivo reducir el número de personas en riesgo de pobreza y exclusión social en al menos 15 millones de aquí a 2030. Igualmente contribuye a erradicar la pobreza de aquí a 2050, especialmente de la población con discapacidad.
El Plan integra tres prioridades:
- empleos de calidad para todos, ya que el empleo de calidad es la primera forma de salir de la pobreza para quienes pueden trabajar;
- un acceso efectivo a servicios de calidad y una ayuda a la renta adecuada;
- y la acción coordinada contra la pobreza.
En 2015 las Naciones Unidas establecieron la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, que establece los 17 objetivos para el crecimiento sostenible global. Los Objetivos no son obligatorios, pero se pide a todos los países que trabajen para que sus instituciones los cumplan para contribuir al crecimiento sostenible.
«La Discapacidad no Discapacita, para todo».
En 2014 el Instituto Europeo para la Gestión de la Diversidad funda la plataforma www.artistasdiversos.org para dar visibilidad a las obras de artistas con discapacidad, cuyas diferencias no les impiden tener un gran talento artístico que es preciso valorar y dar a conocer ampliamente.
Los artistas más geniales de la historia han sido artistas con discapacidad: Leonardo da Vinci, parálisis en la mano; Goya, que padecía graves problemas neurológicos; Van Gogh, epilepsia y trastorno bipolar; Frida Kahlo, invalidez por poliomielitis; Toulouse-Lautrec, deformidad física; Miguel Ángel, dislexia; Beethoven, sordera; Mozart, síndrome de Tourette e incoordinación motriz; Helen Keller, ceguera y sordera; Cervantes, manco; Alicia Alonso, ceguera… Todos han sido artistas excepcionales a pesar de sus discapacidades.
Es preciso combatir el estereotipo que discrimina a las personas primero por su diversidad, cuando es su talento lo que hay que valorar. Y así fomentar la inclusión social y profesional de personas con discapacidad, principalmente de artistas.
Objetivos de ArtistasDiversos.org
El Arte no entiende de discapacidad. La singularidad de este proyecto es el mensaje que proyecta Mario Barguño con su ejemplo. Un artista con discapacidad psíquica y física que tiene un gran CV de Vida: superación, autodisciplina, desarrollo e inclusión en la sociedad. Mario pinta, canta (es tenor) y escribe cuentos cortos que se publican. Mario artista invita a otros a exhibir sus obras y estar orgullosos de su talento. Porque primero de todo son artistas, y luego que tengan alguna discapacidad es una diversidad más de las que caracteriza a la humanidad. Da el ejemplo y abre la vía para que otras personas con discapacidades adquieran confianza en sí mismas y se expresen a través del arte y la cultura sin complejos.
Los artistas, tanto pintores como escultores, músicos y danza de cualquier parte del mundo, mandan su biografía y fotos de algunas de sus obras, que se exhiben en la plataforma gratuitamente. Se crean proyectos y actividades como conciertos, exposiciones, concursos, subastas, decoración, publicaciones… para mejorar la calidad de vida de artistas con discapacidad, potenciar su talento y fomentar el desarrollo profesional y social. Se logró la ley que les permite compatibilizar la pensión por discapacidad que la mayoría recibe con ingresos profesionales, ya sea por trabajo a terceros como por cuenta propia, que les saque de la pobreza y la discriminación que padecen.
Artistas Diversos cumple 5 objetivos de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible
- Garantizar una educación inclusiva, equitativa y de calidad y promover oportunidades de aprendizaje durante toda la vida de todos.
- Promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos.
- Reducir la desigualdad en y entre los países.
- Promover sociedades justas, pacíficas e inclusivas.
- Revitalizar la Alianza Mundial para el Desarrollo Sostenible.
Utilidad pública
En el 2021 Artistas Diversos recibió la certificación de Utilidad Pública por la incansable labor que hace en favor de la inclusión social y profesional de artistas con discapacidad.
La utilidad pública se refiere a aquella actividad, bien o servicio que es de beneficio o interés colectivo, ya sea para los ciudadanos de un país o, a mayor escala, para la humanidad en su conjunto. Su idea central es el beneficio de un amplio sector de la sociedad.
Entre los objetivos perseguidos por las entidades de utilidad pública se encuentran: educación, conciencia cívica, desarrollo científico, cultura, deporte, sanidad, promoción de valores de la constitución, promoción de los derechos humanos, cooperación para el desarrollo, protección de la mujer, protección de la infancia, defensa del medio ambiente, protección de la igualdad y tolerancia, defensa de los consumidores, etc.
Una declaración que reconoce la labor que se ha venido desarrollando desde esta Asociación desde su fundación el año 2014, tanto en la faceta educativa, social, musical, asociativa… como bien indican sus estatutos como objeto principal: fomentar el conocimiento y disfrute del arte.
Actualmente la plataforma Artistas Diversos forma parte del Grupo SIFU
Su presidente Albert Campabadal ha ampliado los objetivos de inclusión en la vida laboral de personas con discapacidad a artistas, realizando a su vez una gran función social. La plataforma la gestiona Ana Lobo para dinamizar la relación entre artistas como profesión y la de los demás colectivos con discapacidad que gestiona el grupo SIFU.
Albert Campabadal Mas es el presidente honorífico de SIFU, referente en la integración laboral de personas con discapacidad. Fundó la empresa en 1993 con el propósito de promover la inclusión laboral y la igualdad de oportunidades. Su visión pionera no solo consolidó a SIFU como un líder en su sector, sino que también lo ha llevado a desempeñar otros roles destacados, como la presidencia del Consejo Español para la Defensa de la Discapacidad y la Dependencia.
SIFU es un Centro Especial de Empleo de iniciativa social que promueve el empleo de personas con discapacidad. Proporciona todos los Facility Services y productos que una empresa necesita para poder centrarse totalmente en su actividad principal y cumplir sus objetivos. Así pues, SIFU integra personas e integra servicios para que las empresas cumplan con la normativa de tener al menos un 2% de empleados/as con discapacidad en nómina.
Con más de 7.000 trabajadores y presencia en todo el territorio nacional, Francia y Andorra, SIFU da servicio a más de 3.000 clientes del ámbito público y privado, a los que se ofrece la flexibilidad adecuada para establecer una propuesta integral de servicios a medida.
Se hace un seguimiento constante, tanto de empleados como del servicio, para alcanzar la excelencia en la calidad de estos y garantizar la plena satisfacción de las empresas clientes, lo que se asegura con el cumplimiento de normas que ponen de manifiesto el compromiso adquirido en diferentes ámbitos como: calidad (ISO 9001), medioambiente (ISO 14001 – ISO 50001), prevención de riesgos laborales (ISO 45001) y excelencia en materia de RSC (SGE21).
Es una gran satisfacción sumar 30 años como empresa contribuyendo con su trabajo al crecimiento de grandes compañías que apuestan por la calidad y la integración sociolaboral de las personas con discapacidad y a las que se les aporta además valor añadido en materia de Responsabilidad Social Corporativa y el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y la Agenda 2030 de las Naciones Unidas.
Comentarios recientes