D&I News

 

” La diversidad será el factor crítico que singularizará el siglo XXI”

(Abernathy & Utterback)

Entrevistas

Sandra Deltell Diaz

Sandra Deltell Diaz

Socia-directora de PWC en la Comunidad de Valencia y responsable de la política de Inclusion y Diversidad corporativa y explica el compromiso y el trayecto de esta disciplina en la corporación.

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Buenas Prácticas

#Meandyoutoo Herramienta de Autodiagnóstico

La aplicación web #Meandyoutoo es una herramienta digital que permite detectar de forma anónima con un autodiagnóstico sencillo cualquier tipo de discriminación en el entorno de trabajo con el objetivo de prevenir y tomar conciencia de estos comportamientos.

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TMB

TMB tiene una política de inclusión y sostenibilidad que incluye la actuación de sus proveedores para garantizar la calidad y equidad en el trato a todas sus personas y evita toda clase de discriminación.

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Investigación

Fundación Women Forward

Desde la Fundación Woman Forward, con la colaboración de la Universidad Pontificia de Comillas se ha llevado a cabo una investigación sobre la “La visión de los hombres sobre la igualdad en la empresa española”.

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Gestionar la Diversidad genera innovación.

Gestionar la Diversidad genera innovación.

El profesor Joseph Di Stefano y su equipo de la Universidad de Lausanne ha sido determinante para probar que la capacidad de innovación radica en los grupos inclusivos en cualquier organización humana.

La investigación se realizo en países ( Estados Unidos, Canada, Mexico, Japon y Alemania) y 72 grupos de empresas e instituciones de esos países.

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Noticias

The Power of Diversity

The Power of Diversity

El día 21 de junio se presentó en Toronto el libro The Power of Diversity, de Myrtha Casanova y Javier Barguño, publicado por la editorial Common Group en el congreso  internacional de The...

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Noche Europea de los Investigadores

Noche Europea de los Investigadores

Noche Europea de los Investigadores 2023. Equipo de Investigación IEGD La DIVERSIDAD y la INCLUSIÓN presente en la Noche Europea de los Investigadores celebrada en la Plaza del Arenal en Jerez de la...

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Sin Innovación no hay empresa  sostenible

Sin Innovación no hay empresa  sostenible

En entornos altamente diversos, complejos y cambiantes la creatividad es una obligación corporativa.  Repetir lo conocido lleva la empresa a la obsolescencia. Solo el 14% de las empresas españolas...

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Supplier diversity

Supplier diversity

Los clientes y proveedores son los mejores socios que tiene una empresa.  , Este concepto de Supplier Diversity nació en Estados Unidos en los años 60,   como consecuencia del Civil...

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El valor del Talento sénior

El valor del Talento sénior

El Monitor de Empresas de la Economía Sénior 2023, publicado por el Centro de Investigación Ageingnomics (@FM_Ageingnomics) de Fundación MAPFRE, concluye que solo 3 de cada 10 empresas en...

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La brecha salarial de género

La brecha salarial de género

El último informe Global Gender Gap 2022 concreta la brecha salarial de género en España en 28,21%. Este informe refiere unos datos muy interesantes en relación con la desigualad entre mujeres y...

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Igualdad y criterios ESG

Igualdad y criterios ESG

En el área de género del SDG Ambition. Guía de referencias empresariales, se recogen algunos beneficios muy significantes de la aplicación de la diversidad en los criterios ESG de las...

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Eventos

22 de Octubre y 18 de Noviembre

Presentación del libro El Poder de la Diferencia en las librerías LE en Pablo Alcocer, 8 de Madrid y GARBI situada en Via Augusta 9 de Barcelona.

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2 de Diciembre

Módulo #4 Programa J.E.D.I.

DIVERSIDAD COGNITIVA Y NEURODIVERSIDAD con Diana Bohórquez y Anna Zelno

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1 de Diciembre

Módulo #3 Programa J.E.D.I.

DIVERSIDAD LGBTI+ E INTERCULTURALIDAD con Antonio Liu Yang y Francisco Gallego

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30 de Noviembre

Módulo #2 Programa J.E.D.I.

DESDE LA IGUALDAD HACIA LA INCLUSIÓN con Patricia Madrona y Claudia Issa

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