Las acciones emprendidas por AENOR y el Instituto Europeo para la Gestión de la Diversidad y por todas las entidades comprometida socialmente, ayudan a muchas otras organizaciones a avanzar en su trabajo diario en pro de la gestión de las diferencias que caracterizan a las personas, contribuyendo además a la generación de mayor confianza entre organizaciones y personas.
Entradas recientes
- 7,7 billones de dólares – VOLUMEN MERCADO INMOBILIARIO GLOBAL 2026
- En 2030, seniors ocuparán 150 millones – Puestos de trabajo – más de la 1/4 de la fuerza laboral en los países de ingresos altos.
- 59.109 millones de euros, es el coste del absentismo laboral en España
- VENTAJA COMPETITIVA….GESTIÓN DE COSTES
- Pacto Mundial de Naciones Unidas 12.500 entidades de 161 países
Comentarios recientes